ТРИЗ в инновациях бизнеса

Но недостаточно создать некое новшество, чтобы выйти в лидеры в своей сфере. Необходимо постоянно решать технические задачи с разрешением противоречий и развитием креативности сотрудников, что доступно в ТРИЗ. Это позволит поставить инновации на поток и постоянно находиться на лидерских позициях.

Современные управленцы научились достойно справляться со своими обязанностями и создавать полноценные коллективы, в которых присутствует корпоративный дух. Пришло время новой системе обучения ТРИЗ технологии, которая позволит воспитать творческих менеджеров, способных решать нестандартные задачи во всех сферах предприятия.

В зависимости от условий и финансовых возможностей компании можно организовать обучение персонала ТРИЗ дистанционно, или с приглашенным педагогом. Работа с преподавателем даст результат быстрее и качественнее.

Умение управлять знаниями и новшествами – вот тот современный кит, на котором держится конкуренция.

Лозунг – «Реклама – двигатель прогресса», сказанный Людвигом Мерцелем в 1878 году и актуальный до недавних времен, в последние годы потерял свою актуальность. В большинстве своем реклама воспринимается человеком, как белый шум и уже не играет той роли. Чтобы вернуть рекламе былую привлекательность, необходимы масштабные финансовые вливания, или же поиск совершенно новых, нестандартных вариантов привлечения внимания потенциальных клиентов.

Эстетическое содержание предлагаемого товара, или услуги так же выходит на первый план. А это, неизменно, инновационная сфера, разобраться в которой помогут ресурсы, заложенные в концепции ТРИЗ. Системное мышление помогает выстроить работу таким образом, что внедрение инноваций становится непрерывным процессом.

Легко понять, зачем в компании внедряется ТРИЗ, если со стороны посмотреть на работу организации. Здесь присутствует руководитель, который может рядовых сотрудников организовать таким образом, чтобы они выдавали непрерывный поток творческих идей. Бизнесу, организованному таким образом, довольно сложно составлять конкуренцию на рынке.

Итак, сегодняшний конкурентоспособный бизнес – это тот, который ориентирован на непрерывное применение инноваций, что возможно при соблюдении всего двух параметров:

1. Присутствие современных инновационных технологий – а это, в первую очередь знания, и уже во вторую техника. Причем знания и умения должны находиться в одной плоскости, а главная задача ТРИЗ – добиться именно этого.

2. Присутствие в компании менеджеров, которые уверенно используют инновации в работе.

Основная проблема развития творческих способностей личности заключается в стабильности мышления человека.  И если эту инерцию разрушить, раскачать, как маятник, человек способен на грандиозные перемены, как в своей жизни, так и в обществе в целом.